因工作需要，苏州相城区教育局赴哈尔滨师范大学公开招聘初中教师4名、高中教师9名。现或有关事情公布如下：

1、招聘基本条件

具备中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录。具备履行职位职责的身体条件和招聘职位所规定的具体资格条件。

2019年全日制普通高校本科及以上毕业生，年龄在30周岁以下,具备相应教师资格证书或已经参加全国中小学教师资格考试且成绩合格;且同时符合本简章招聘基本条件及招聘职位所需需要。

本次招聘不面向定向生、委培生。

下列职员不能考试报名：现役军人;在读非应届的普通高校生;曾有留用察看等处分的职员;曾被开除党籍、团籍或学籍的职员;曾受过刑事处罚、劳动教养和曾被开除公职的职员;在国家法定考试中被认定有舞弊等紧急违反纪律行为的职员;聘用后即构成回避关系的职员，具体回避关系根据有关规定实行。

本次招聘对象不含尚未就业、户籍仍保留在原就读学校的2018年全日制普通高等院校毕业生。

全日制普通高校2019年应届毕业生须于2019年8月31近日获得相应的学历、学位证书，教师资格证书。

2、报名日期、地址、程序和需要注意的地方

报名日期及地址

1.报名日期：2019年3月20日9:0011:30。

2.报名地址：哈尔滨师范大学崇师楼D区1楼招聘宣讲一厅，教室号D102。

报名程序

1.资格审核。面试者依据本《简章》公布的招聘职位及条件，填写《相城区教育局公开招聘初高中教师资格审察登记表》，出示面试材料的原件及复印件，交员工进行资格审核。

材料包含：①身份证;②学生证;③所在院校毕业生就业主管部门出具的毕业生双向选择就业推荐表、毕业生就业协议书;④本科阶段、研究生阶段学业成绩单;⑤本科阶段的毕业证书、学位证书;⑥中文等级证书;⑦教师资格证书;⑧本科以来各类奖学金证书、荣誉证书等。

2.信息采集。通过资格审核的面试者，持《登记表》及材料复印件至信息采集处进行现场信息采集。

需要注意的地方

1.每位面试者限报一个职位。

2.本次招聘所需面试材料和证件均为原件，有关复印件由面试者提前自行筹备，恕不退还。

3.面试者本人需要到现场报名，不可委托家人或亲友代为报名。

4.面试者须对照本《简章》规定的招聘需要如实申报，所提供的面试材料需要齐全且真实有效。在整个招聘过程中，凡不符合规定条件或弄虚作假一经查实，随时取消面试资格，责任由面试职员自负。

3、招聘考试

使用综合能力素质剖析评价、笔试、面试相结合的方法，具体时间和地址另行公告。

综合能力素质剖析评价

招聘考核小组对通过报名条件审核的面试职员进行综合能力素质剖析评价，根据招聘计划人数的有关比率从到低分确定进入下一考试环节职员。评价主要内容为学历学位、在校期间综合表现、获得的各类荣誉、实践实习历程等与职位相适度，评价成绩实行百分制。

1.职位面试职员中，综合能力素质剖析评价分数70分以上的，根据招聘计划人数的3倍比率从到低分，直接确定进入面试职员;不足比率的，在职位形成角逐的状况下按实质符合条件人数确定进入面试职员。

2.职位面试职员中，综合能力素质剖析评价分数70分及以下的，根据招聘计划人数的5倍比率从到低分确定进入笔试职员，达不到开考比率的职位，由人社部门核减计划，直至取消该职位。

笔试

笔试内容为学科专业常识。笔试成绩以百分制计算，设60分为合格分数线。在合格分数线以上，按笔试成绩从到低分，依据核减后的招聘计划人数3倍的比率确定进入面试的人选。

面试

面试采取模拟上课和无领导小组讨论相结合的方法，主要考察面试者教育教学基本素质和综合能力。

面试满分为100分，设60分为合格分。依据面试成绩按计划录用人数1:1比率确定意向职员并确定就业单位、签订就业意向书。

4、体检

意向职员须在规定时间内到指定的医疗机构进行体检，体检时间、地址另行公告。体检成本由面试职员自理。体检标准参照修订后的《公务员体检通用标准》实行。体检不合格者不予录用。

5、考察和资格复查

录用单位对体检合格者进行考察政审和资格复查，合格后，由相城区教育局进行拟录用公示。经公示无异议，录用单位与拟录用职员签订就业协议。教育局将拟录用职员名册报区编委办、人力资源和社会保障局备案后，办理录用等有关手续。

因面试职员个人缘由逾期没有办理签约、鉴证有关手续的，取消录用资格。

因体检、考察政审不合格与因自动舍弃录取资格而出现缺额时，经用人单位申请，区教育局批准，可在考试报名同一职位的职员中按面试成绩从到低分的顺序进行递补。拟录用公示结束后舍弃录用资格的，不再递补。

新录用职员统一实行试用期，试用期为12个月。

6、其他说明

本次招聘教师实行合同聘用，与用人单位签订劳动合同，参加企业社会保险，实行企业年金规范。在职期间薪酬报酬、住房公积金等参照事业相同种类编制职员实行。

7、纪律与监督

本次招聘工作坚持公开、平等、角逐、择优的原则，自觉同意纪检监察机关和社会公众的监督。对单位和个人违反招聘流程规定一经查实的，按国家、省、市关于事业单位公开招聘工作中纪律与监督的有关规定处置。为便捷群众和社会监督，特设监督举报电话：、。

8、本简章由相城区教育局负责讲解。咨询电话：。

原标题：苏州相城区教育局赴哈尔滨师范大学公开招聘初高中教师简章

1.相城区教育局公开招聘初高中教师职位、人数及条件.docx

2.相城区教育局公开招聘初高中教师资格审察登记表.doc

苏州相城区教育局

2019年3月15日

文章来源：