因工作需要，现面向社会公开招聘专职辅导员及管理职员，通知如下：

1、安徽医科大学介绍

详见：

2、招聘职位

详见《安徽医科大学2019年专职辅导员及管理职位招聘计划》。

3、招聘对象

2019年应届毕业生;具备国外学历的留学归国职员。

4、招聘条件

1.遵守宪法和法律，具备好的政治素质和道德品质。

2.身心健康，达到《公务员录用体检通用标准》等文件中规定的体检合格标准，能胜任本职工作。

3.需要获得职位需要的学历学位证书且基础学历应为国家统招本科，获得基础学历学位证书。

4.英语六级,留学回国职员不作英语六级需要。

5.年龄：硕士毕业生应低于30周岁，本科毕业生应低于30周岁。

6.拥有面试职位需要的其它条件。

5、报名方法

1.在线报名。

面试者填写《安徽医科大学面试职员报名审批表》、《安徽医科大学面试职员大全表》并附个人简历打包，以附件形式发送至用人单位邮箱：。邮件主题和附件名请统一为面试职位-名字-专业-学历格式，不按此格式一律不予受理。每位面试者限报一个职位，多报不予受理。

考试报名职员填写的信息需要与本人实质状况、考试报名条件和所考试报名的职位需要相一致。凡弄虚作假者，一经查实，取消考试、聘用等资格。

报名截止时间：2019年3月13日24:00。

2.资格审核。学校审核面试职员资料，通过审核职员以邮件方法公告现场确认，请报名者注意查收邮件。

3.现场确认。以现场确觉得准，在规定时间内不进行现场确认者视为自动舍弃。

时间：2019年3月15日8:00-12:00;地址：安徽医科大学知行楼人事处301办公室。

现场确认应携带以下材料：填写好的《安徽医科大学公开招聘知情承诺书》、《安徽医科大学面试职员报名审批表》、简历、身份证、已获得的各层次学历、学位证书、就业推荐表、空白就业协议书、研究生成绩单、英语等级证书原件和复印件各1份。申报职位中有中共党员、学生干部历程等需要的另行提供有关证明材料原件和复印件各1份。

面试同一职位的职员，其现场确认通过人数与职位招聘数的比率原则上不能低于3:1，不足规定开考比率的，取消或核减该职位招聘计划数并准时告知面试职员，面试职员可在规定的时间内改报其他符合条件的职位。

6、考试录用程序及方法

1.笔试。2019年3月16日9:00-11:00，主要以公共入门知识为主，百分制记分。每一个职位根据笔试成绩，从高到低，按招聘人数的1：3比率确定面试职员，若最后一名成绩多人并列，均进入面试。

2.面试。2019年3月17日。采取结构化面试办法，主要考察面试者对面试职位的认识和职位匹配性、综合剖析能力、人际关系处置能力、计划组织协调能力和应变能力。

3.综合成绩。按面试成绩和笔试成绩各占50%计算综合成绩。根据综合成绩排序，择优录取。

4.考察和体检。学校依据综合成绩，从到低分，按1：1比率等额确定体检、考察对象，并在学校网站上公布。若体检、考察出现缺额时，在同职位考试报名职员中，按总成绩从到低分依次等额递补。

5.确定拟聘职员名单，报学校审批后在校园网和人事处网站公示7个工作日。

6.公示无异议后，签订就业协议。

7、有关事宜

1.专职辅导员职位、管理职位招录职员均实行人事代理管理，具体待遇依据学校有关政策实行。

2.本公告由人事处负责讲解。

联系人：汪老师联系电话：

邮箱：

地址：安徽合肥梅山路81号

特别提示:各用人单位专业技术职位招聘通知将陆续在安徽医科大学人事处网站公布，请申报教学科研职位的职员持续关注人事处及各二级学院、二级机构网站，查询最新招考动态。

原标题：安徽医科大学2019年专职辅导员、管理职位招聘通知

1：2019年安徽医科大学专职辅导员及管理职位招聘计划.xlsx

2：安徽医科大学公开招聘知情承诺书.doc

3：安徽医科大学面试职员报名审批表.doc

4：安徽医科大学面试职员大全表.xls

5：中共党员证明.doc

6：学生干部任职证明模板.doc

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