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2019河南洛宁县直第二幼儿园政府购买服务幼儿教师岗位20人公告

点击数:517 发布时间:2025-07-16 收藏本页

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2019河南洛宁县直第二幼儿园政府购买服务幼儿教师岗位20人公告

为满足我县婴幼儿教育工作需要,经县政府赞同,决定面向社会为县直第二婴幼儿园考试招录政府购买婴幼儿教师职位20名。依据国家、省、市事业单位公开招聘有关规定,现将招聘工作公告如下:

1、招聘原则

根据公开、公正、择优的原则,严格考核,择优聘用。

2、考试报名条件

资格与条件

1.热爱婴幼儿教育事业,品德高尚,具备现代教育理念,能胜任教育教学工作,具备强烈的事业心和责任感。

2.年龄需要

截止2019年8月31日,年龄在18周岁以上,30周岁以下,硕士研究生年龄放宽到35周岁。

3.学历及专业需要

应具备全国普通高等院校国家计划内统一招收的全日制专科及以上学历,婴幼儿教育、学前教育或者有关专业。

4.教师资格需要

应具备与考试报名职位层次、专业相应的教师资格;

5.现未在行政机关、事业单位、国有企业就业。

考试报名者除拥有上述资格条件外,还应同时拥有以下条件:

1.具备中国国籍;

2.拥护中国宪法;

3.拥护中共的领导,遵纪守法;

4.身体健康,拥有适应职位需要的身体条件,符合体检需要。

有下列情形之一者不能考试报名:

1.曾遭到过刑事处罚、劳动教养的;

2.曾被开除公职、开除学籍的;

3.涉嫌违法违纪正在同意审察尚未做出结论的;

4.有国家助学违约等不好的信用记录的;

5.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等紧急违反招聘纪律行为不满5年的职员;

6.其它不符合面试资格条件的。

3、招录方法和程序

报名与资格初审

1.报名日期:2019年8月 11日至8月12日;

天天上午8:3011:30,下午15:0018:30。

2.报名地址:洛宁县直婴幼儿园

3.怎么报名:本次招聘采取现场报名方法进行。报名时提交《洛宁县直第二婴幼儿园教师招聘报名表》一式2份,并提交以下有关材料:

本人有效身份证;

最近同底版免冠1寸彩照2张;

毕业证;

就业报到证);

教师资格证

4.报名时进行资格初审,报名条件初审合格的,现场提交《洛宁县直第二婴幼儿园考试招聘教师面试资格确认表》。

5. 8月12日下午6:30报名截止,并公示资格初审结果。

面试

面试采取基本功测试与微型课展示相结合的方法进行,考生在规定的候考室集中,凭身份证和面试公告单确认身份,抽签确定面试顺序,在备课室备微型课和绘画在30分钟以内,在面试室舞蹈表演和微型课展示。

1.面试时间:8月18日上午8:30开始。需要考生7:30到面试地址集中。

2.面试地址:洛宁县第一实验中学

3.面试方法

第一环节:基本功测试

绘画:形式为简笔画,依据抽选考试试题,在备课室完成绘画,在面试室展示。需要主题鲜明,创意新颖,画面美观,能满足幼教工作需要。

舞蹈: 根据指定曲目《茉莉花》,进行自编舞蹈表演,时间2分钟以内,需要紧扣主题,舞蹈类型不限,动作优美,肢体协调。

第二环节:微型课展示:主要考察考生学科常识和教师基本素养等;时间在10分钟以内,需要能把握重难题,思路明确,完整上好一节微型课。

4.面试内容

绘画考试试题选自婴幼儿园和谐进步课程大班艺术下册的教程;

微型课内容统一选自婴幼儿园和谐进步课程大班语言下册的教程。面试教程学校筹备。

5.面试课题的确定

各面试组评委组长在确定的婴幼儿园教程中分别拟定3课,在纪检监督员的监督下由员工从评委组拟定的课题中随机抽取一课作为绘画课题和微型课展示课题。绘画课题和微型课展示课题只对进入备课室的考生公开。

6.面试计分方法

面试总分为100分,面试成绩当场向考生公布。

7.面试结果登记

面试结束后,在纪委监委、人社局、教体局等多方领导的监督下,立即核对、录入面试成绩。

8.招录成绩排序和录用

面试成绩根据总分从高到低排序,假如末位成绩相同的,依次按微型课成绩、绘画成绩的高低优先录用。

体检

依据考生总成绩从到低分的顺序,根据聘用计划1:
1的比率确定参加体检职员。体检时间另行公告。

1.体检标准及项目根据河南教师资格管理办公室《关于印发的公告》的规定进行。

2.体检合格者进入考察与聘用环节。因考生自动舍弃体检或体检不合格形成的空缺按成绩从到低分的顺序依次递补,体检不合格者不能进入考察与聘用环节。

考察与聘用

体检合格职员,根据有关的规定,进行考察和资格复查。资格复查时,考生需根据本策略规定的考试报名资格与条件提交有效身份证、毕业证、教师资格证、就业报到证等材料原件,未在规定时间内按需要提交上述材料的,取消录取资格。

考察和复查合格者,依据聘用职位计划,按总成绩从到低分的顺序,以1:1的比率确定拟聘用人选,并进行不少于7个工作日的公示。公示无异议者,办理聘用手续。拟录用人选舍弃录用资格的,从考察和复查合格职员中按总成绩从到低分的顺序依次递补。新录用职员试用期一年。

4、薪资待遇

本次招聘的政府购买服务婴幼儿教师职位为非在编员工职位,与洛宁县至诚劳务派遣公司签订劳动合同。聘用职员薪资由县财政拨付,根据洛宁县最低标准实行,并按规定享五险一金。

5、其他

本次招聘所有环节的有关事宜、需要注意的地方,与公告、公告均在洛宁人力资源网上进行公布,不再采取其他方法公告,请考生务必准时登陆查询。

凡在规定时间内,未根据有关公告需要参加报名、资格确认、面试、体检、考察、资格复查、报到等环节的,均视为自动舍弃资格。对考生考试报名资格与条件的审察贯穿招录全过程,不拥有相应职位资格与条件或弄虚作假的,取消资格。在招聘过程中,若有违纪违规等现象将严肃查处,对有关职员予以党纪、政纪处分,构成犯罪的依法追究刑事责任。本次招聘工作同意大众媒体及社会各界的广泛监督。

咨询电话:

洛宁县直第二婴幼儿园教师招聘报名表.docx

洛宁县人力资源和社会保障局

洛宁县教育体育局

2019年8月8日

原标题:洛宁县直第二婴幼儿园 关于政府购买服务婴幼儿教师职位公告

文章来源:?newsid=32091&id=2856

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