依据《事业单位人事管理条例》和事业单位公开招聘职员的有关规定，为切实加大我市事业单位人才队伍建设，经研究，2019年度乐平市教体局所属事业单位公开选聘高素质人才12名教师，现或有关事情公告如下：

1、招聘对象的资格条件

基本条件

1、具备中国国籍，遵守宪法和法律，拥护中共的领导，思想素质好、热爱教师职业、认真贯彻教育方针、恪守教师职业道德，具备好的品行。

2、已获得相应层次教师资格证书的职员。

3、在我省各级各类中小学任教、具备教师资格的正式在编教师考试报名，需要在同一县域内中小学校任教累计不少于5年，且由最后任教中小学校及教育行政主管部门出具赞同考试报名证明，作为资格复审的依据之一。服务不满5年或处于试用期的教师考试报名，须在笔试报名结束前与所在学校解除聘用关系。

4、2019年服务期满三年、未转为正式在编教师的特岗教师可以考试报名，正在服务期内的特岗教师不能考试报名。

5、适应职位需要的身体条件;

6、有以下状况之一者不拥有考试报名资格：

曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的，现实表现经领导小组审察不合适聘用的职员，与现役军人和未满服务期的事业单位员工、在读的高校毕业生，有法律规定不能聘用的其它情形。

职位条件

招聘职位的具体条件详见《2019年度乐平市教体局所属事业单位选聘高素质人才招聘职位大全表》。

1、年龄条件：一般招聘职位年龄为18周岁及以上、35周岁及以下，年龄计算时间截止到2019年9月1日;

2、专业分类需要。涉及专业和学历请参照公布的专业分类目录进行。

考生报名实行诚信考试报名，各县招聘单位不进行网上资格初审。请考生仔细对照所报职位条件，诚信考试报名，不符合职位条件者，请不要报名和参加考试，已参加考试的，成绩一律无效。凡弄虚作假者，一经查实即取消面试资格和聘用资格。

2、选聘工作程序

报名方法、时间与有关事情

1、报名方法：在线报名。

2、报名日期：2019年9月9日9∶00至9月12日17∶00。

3、报名入口：江西人事考试网，亦可通过景德镇人事考试网或景德镇人力资源和社会保障网有关栏目进入网报专题页面。每个人限报一个职位。

4、选聘比率：各职位的选聘比率仅需达到1∶1即可。报名并交费人数达不到1∶1比率的职位将降低选聘人数，降低后仍达不到选聘比率的将取消该职位，并在景德镇人事考试网和景德镇人力资源和社会保障网上公布。

5、高素质人才网报步骤及需要注意的地方：在线报名分为网上注册登记、在线缴费二个阶段。

①网上注册登记报名。进入景德镇人事考试网事业单位招考专题页面，查询有关考试文件、招聘职位及报名步骤，进入考生注册页面，如实填写《景德镇2019年度事业单位招聘报名登记表》，选择考试报名单位和职位，上传考生本人最近免冠正面彩色电子照片进行网上注册，记下系统自动生成的报名序号，注册提交审核。考生请务必填写有效联系电话，报名完成后联系方法如有变更，请速与景德镇人力资源和社会保障局事业单位人事管理科联系)。注册成功的考生提交信息进入网上审察队列等待审察，只对照片的明确度进行审察，不对面试职员填写的信息进行审察。

本次考试实行诚信考试报名规范。面试职员在考试报名前要仔细阅读职位资格条件，选报符合条件的职位。如因对自己是不是符合职位资格条件有疑问，应先向有关部门咨询，确认符合条件后再填报。专业科目加试前将进行资格审察,不符合招聘条件的面试职员被取消专业科目加试资格，后果由面试职员自己承担。

②在线缴费。交费标准：50元/人。网上初审通过后，考生应在规定的时间内进行在线缴费，未通过网上初审的考生将没办法进入交费页面;已交费的考生可用身份证号及报名序号登陆考生信息页面，查询交费是不是成功。未在在线缴费的考生，报名无效。。

对农村绝对贫困家庭和城镇低保生活家庭高校毕业生，免收笔试考务费。免收考试费职员需于9月12近日提供以下材料给市人事考试中心审核确认：①享受城镇家庭最低生活保障金的考生，提供其家庭所在地的县民政部门出具的最低生活保障的证明和低保证;②农村绝对贫困家庭的考生，提供其家庭所在地的县扶贫办出具的特困证明和特困家庭基本状况档案卡。

资格审察

1、资格审察职员：资格审察由市人社局组织，招聘单位的主管部门和用人单位负责具体推行。具体时间、地址将在景德镇人力资源和社会保障网公布。考生须在规定时间内持有关证明材料原件和复印件到指定地址进行现场资格审察，因资格审察不合格的，取消招聘资格。单位未能按时上报资格审察结果的，可视为舍弃该年度招聘计划。

2、审察材料清单：参加资格审察的考生须提供身份证、毕业证、学位证、资格证等职位所需要的相应证件原件及复印件，应届毕业生提供有关学历证明，机关、国有企事业单位正式在编职员，还须提供所在单位、主管部门出具的赞同考试报名证明，未能提供相应证件材料的将取消聘用资格。

3、资格审察贯穿于整个招聘工作全过程。凡发现资格条件与公告不符或弄虚作假的随时取消其入闱或聘用资格。

专业科目加试

高素质人才不需要进行公共科目笔试，资格审察合格职员通过专业科目加试确定入闱体检职员。各职位的选聘比率达到1∶1即可。如选聘比率大于或等于1∶8时，则先进行笔试，按笔试成绩1∶3确定入闱专业科目加试职员，如遇末位成绩相同，一并入闱专业科目加试;如选聘比率小于或等于1∶1时，该职位考生的专业科目加试成绩需要70分以上。专业科目加试方法、时间、地址等有关状况将在景德镇人力资源和社会保障网另行公告。

体检、考核

依据资格审察及专业科目加试状况，根据选聘计划数1∶1的比率，确定入闱体检的职员。体检参照《公务员录用体检通用标准》进行。体检合格职员进入考核，主要对拟聘职员思想政治、道德品质与有无违法违纪状况进行考核，并对其资格条件进行复审。体检和考核时间及有关事宜另行公告。

公示和聘用

经体检考核确定的拟聘职员名单将在景德镇人力资源和社会保障网站公示七个工作日，公示期满无异议的，由市人力资源和社会保障局办理聘用手续。新聘职员一律实行人事代理，且与用人单位签订聘用合同，服务期不少于5年。

3、监督方法及咨询、监督举报电话

来信、来访由乐平市人力资源和社会保障局或用人单位主管部门联合纪检监察部门调查处置，并将调查和处置结果报市人力资源和社会保障局备案。

政策咨询电话：

景德镇人力资源和社会保障局事业单位人事管理科：

景德镇人社局干部培训考试中心：

监督举报电话：

市纪委驻人社局纪检组：

2019年度乐平市教体局所属事业单位选聘高素质人才招聘职位大全表.xls

2019年度乐平市教体局所属事业单位选聘研究生学科专业目录.doc

景德镇人力资源和社会保障局

2019年8月29日

原标题：2019年度乐平市教体局所属事业单位公开选聘高素质人才公告

文章来源：-c23e-4d82-9c14-