依据《广西壮族自治区事业单位公开招聘职员推行方法》、《柳州事业单位公开招聘员工推行方法》等文件精神, 融安县赴百色学院东合校区2019届广西高校毕业生春天就业双向选择洽谈会公开招聘初中教师8名，现就有关事情通知如下：

1、招聘原则

根据公开、平等、角逐、择优的原则和德才兼备标准，采取公开报名、面试、考核、体检的方法进行。

2、招聘对象

招聘对象为2019年毕业的普通高校本科及以上学历、学士学位的应届毕业生，与2018年普通高校本科及以上学历、学士学位未就业毕业生。

3、招聘条件

面试职员应具备下列基本条件:

1.具备中华人民共和国国籍;

2.遵守法律法规;

3.具备好的品行，服从工作安排;有大局意识;

4.具备考试报名职位所需的资格条件;

5.适应职位需要的身体条件;

6.符合职位需要的其它条件。

面试职员应具备的具体条件详见附件《2019年柳州融安县公开招聘初中教师计划表》。

有下列情形的，不能考试报名：

1.现役军人;

2.在读的非2019年普通高校应届毕业生;

3.曾因犯罪受过各类刑事处罚的职员，有犯罪嫌疑尚未查清或正在同意纪律审察的职员，国家法律法规规定不能聘用的别的人员，均不能考试报名;

4.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等紧急违反录用或招聘纪律行为的职员;

5.被辞退或辞聘未满5年的公务员和参照管理单位或事业单位员工;

6.有法律规定不能招聘为事业单位员工的其他情形的职员。

4、招聘职位

本次公开招聘全额拨款事业单位员工，具体招聘单位、招聘职位、招聘计划、年龄、学历、专业等详见附件《2019年柳州融安县公开招聘初中教师计划表》。

5、现场报名和资格审察

报名需要：

1. 2019年3月30日9:0016:30，到百色学院东合校区，同意进行现场报名。

报名所需资料：①《报名表》一式一份，同时粘贴本人最近免冠2寸彩色证件照片;②身份证;③2018年毕业尚未就业的应届毕业生需提供学历证、学位证、就业推荐表，2019年应届毕业生需提供毕业生就业推荐表;④教师资格证。现场报名的考生带以上材料原件及复印件，审核完后退回原件。

资格审察：招聘单位依据本简章规定的资格条件对考试报名者进行资格审察。考试报名者要认真核对考试报名职位的招聘条件，应如实填报个人有关信息。资格审核贯穿招聘全过程，不符合条件及弄虚作假者取消聘用资格。

面试职员只能选择一个职位进行报名，所学专业及研究方向需要与所报职位需要的专业相符。

6、笔试和面试安排

笔试和面试工作由招聘单位、县教育局会同县人力资源和社会保障局、融安县编办组织推行。笔试和面试在招聘会现场直接组织，考试具体时间及地址另行公告。笔试一试题由招聘单位主管部门统一组织命题，笔试主要考查教育教学理论、学科专业有关常识，成绩满分为100分。面试主要考核职位应拥有的基本能力和专业常识，采取答辩方法进行，面试成绩满分为100分。面试成绩60分为合格，经人社部门核准开考或因考生缺考，面试时达不到1:3开考比率的，该职位考生面试成绩70分以上为合格，考生面试成绩都达不到70分的，取消该职位的招聘。考试结束后，考试成绩于当天向考生宣布。

考试开考比率：依据报名状况，遵循择优选拔的原则，各招聘单位对职员资格信息进行审核，并组织通过资格审核的考生进行笔试考试，按招聘职位1：3比率由笔试成绩从到低分确定进入面试考生，电话公告进入面试人选前来面试。对于个别职位达不到开考比率，又确实需要进人的，经招聘单位主管部门报市人力资源和社会保障局核准后，可以开考。

6、笔试、面试时间

笔试时间：13:0014:00;面试时间：14:3016:30;具体地址待定。

面试地址：百色学院东合校区;

7、体检和考核

考核和体检对象根据职位招聘计划1:1的比率确定。

1.考核。考核采取档案审察、实地调查等形式进行，主要考核面试者的政治思想、道德品质、职业操守、遵纪守法等方面状况。考核结果存入面试者人事档案。考核合格的方可进入体检程序。

2.体检。体检由融安县人力资源和社会保障局和招聘单位一同组织，体检参照公务员录用体检标准实行，体检成本由面试者负担。未按规定时间参加考核、体检的，视为自动舍弃。因考核、体检不合格或自动舍弃所空出的招聘计划，依次递补。

8、公示和聘用

公示。依据面试、体检、考核结果确定拟聘用人选并在融安县政府网和融安县县人力资源和社会保障局网站进行公示，公示时间为7个工作日。公示期满后，没问题或反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时很难查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是不是聘用。因公示未通过或本人自动舍弃所空出的招聘计划，可以递补。

聘用。公示无异议的拟聘职员，按程序上报审批、聘用。聘用职员在用人单位实行12个月试用期。试用期满，聘用职员由用人单位组织考核并出具鉴别建议，经主管部门赞同，报县人社局审核备案。考核不合格者，解除聘用合同。

9、招聘纪律

招聘工作要严格按规定程序进行，不能简化或合并有关程序。工作中要严肃工作纪律，主动同意监督，严禁有关单位和个人以任何形式谋取私利、搞不正之风。对违反事业单位公开招聘有关规定的，一经查实，对负有领导责任和直接责任的职员将予以严肃处置;

面试职员要严格遵守招聘纪律，如实提交有关证件和材料，对弄虚作假、违规作弊的，一经查实，取消考试报名或聘用资格，并按有关规定予以严肃处置。

招聘咨询电话: 融安县初级中学

招聘监督电话： 融安县人力资源和社会保障局

招聘监督电话： 融安县教育局

招聘监督电话： 融安县机构编制委员会办公室

原标题：融安县赴百色学院东合校区2019届广西高校毕业生春天就业双向选择洽谈会公开招聘教师通知

1.2019年柳州融安县公开招聘初中教师计划表.xls

2.面试报名表.doc

融安县教育局

融安县人力资源和社会保障局

融安县机构编制委员会办公室

2019年3月18日

文章来源：