为更好地选拔出色教师人才，充实学校教师队伍，优化师资结构，无锡商业职业技术学院现决定面向社会公开招聘教师。依据《江苏事业单位公开招聘职员方法》等规定，现或有关事情通知如下：

1、考试报名条件

1、具备中国国籍，遵守中国宪法和法律。

2、遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公。

3、适应职位需要的身体条件，年龄需要：具备博士研究生年龄在40周岁以下;具备正高职称职员年龄在45周岁以下。

4、拥有考试报名职位需要的资格条件。应届毕业生需要在2019年12月31近日毕业并获得相应学历和学位。

5、获得祖国国内全日制普通高校学历的台湾学生和获得祖国国内承认学历的其他台湾居民面试时按国家和我省有关规定实行。

2、报名

本通知招聘职位为长期招聘职位，通知发布10个工作日后，学校依据职位报名状况，不按期启动考核程序，职位招满即止，未招满的职位报名有效期截至2019年9月11日。学校将准时公布每期招聘结果，并于每季度末在江苏人力资源与社会保障厅网站通报职位招聘进展和空缺等状况。

报名方法

报名使用互联网方法进行。报名、照片上传、资格初审，均通过互联网同步进行。

报名网址：。

报名、照片上传时间：2019年4月15日9:00至2019年9月11日16:00。

资格初审时间：2019年4月15日9:00至2019年9月12日16:00。

网上确认

1、面试职员网上提交报名信息24小时后，可到报名入口查看是不是通过资格初审。

2、本次公开招聘不收取报名费，通过初审即报名成功。

3、未按时在网上确认报名条件、上传照片的视为报名无效。

报名需要注意的地方

1、面试职员按职位需要和网上提示，如实填写有关信息，并上传本人最近免冠正面二寸证件照，jpg格式，大小为20Kb以下。学校依据面试职员提供的信息进行审核。面试职员弄虚作假的，一经查实，即取消面试资格。

2、本次公开招聘不设开考比率，如有满足条件职员面试，即可依据需要组织考核，学校将以电话或手机短信形式公告面试职员，不按时参加考核者视为自动舍弃。

3、面试职员只能从职位表中选择一个职位报名。资格初审通过后，不可更改报名信息。未通过资格初审的面试职员，在报名期内，可以改报符合资格条件的其他职位。面试职员要用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与面试用的身份证需要一致。

4、有下列情形之一的，不能面试：

① 现役军人、普通高校在读非应届毕业生;

②面试职员与现有在岗职员存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系，到岗后又有直接上下级领导关系的;

③尚未解除纪律处分或者正在同意纪律审察的职员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在同意调查的职员;

④国家和省另有规定不能面试到事业单位有关职位的职员。

3、考核方法及组织

通过初审的面试职员，学校以电话或邮件方法公告到面试职员。面试职员应根据规定的时间和地址参加考核。考核前，我校将对面试职员进行资格复审，资格复审时须提交下列材料：本人最近小一寸免冠正面彩照2张;身份证原件和复印件;学历、学位证书的原件和复印件。国内应届毕业生可提供所在院校出具的省教育厅统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》、成绩单的原件和复印件。在海外获得的学历学位须获得教育部中国留学服务中心的认证证明。报名网站中所填写的英语、计算机、专业能力、荣誉证书、职业资格、职称等证书的原件和复印件。科研成就及论文目录。有工作历程的须提供证明其工作历程的劳动合同等有关材料复印件。资格复审不通过职员不能参加考核。

考试方法为：试讲和面试。

1.试讲内容以招聘职位需要有关的专业常识及综合能力为主，主要测试面试职员的教育教学能力，对课堂教学目的、教学内容、教学办法、教学组织及教学成效作出评价。具体考核的时间、地址将通过电话、短信或互联网告知面试职员。面试职员应根据规定的时间和地址参加考核，不然按弃考处置。试讲成绩达到60分为合格。在试讲合格者中，依据成绩从到低分的顺序，按各招聘职位拟聘用人数1：3确定面试人选，不足该比率的按实质人数确定面试人选。试讲成绩由主评委当场告知考生。

2.面试根据无锡商业职业技术学院自行拟定的方法实行，主要测试履行职位职责所需的专业常识、业务能力和综合素质。面试成绩合格线为60分。面试成绩由主评委当场告知考生。

3.考试成绩计算办法。使用百分制计算面试职员总成绩，总成绩满分为100分。考试报名职位最后成绩计算办法：最后成绩=试讲成绩50%+面试成绩50%。

4、体检考察及聘用

考试结束后，依据考试成绩，按招聘职位拟招聘人数1：1的比率从到低分确定参加体检职员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》实行，教师职位的还需要符合江苏教师资格体检标准。因体检不合格等缘由出现招聘职位空缺时，不予递补。

对体检合格职员由用人单位组织考核，并依据考核和体检结果，确定拟聘用职员名单。拟聘用职员名单将在江苏人力资源和社会保障网站上公示7个工作日。公示内容包含职位编号、招聘单位、职位名字、拟聘用职员名字、现工作或学习单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。

对公示无异议职员，经省人力资源和社会保障部门备案后，由学校为其办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同，并约定试用期。在学校规按期限内不与学校签订聘用合同或提供不了与外贸原单位解除关系证明或应届毕业生未能按期获得相应学历学位证书的，取消聘用资格。试用期满考核合格，予以定岗定级;考核不合格者，取消聘用资格，解除聘用合同。

5、招聘政策咨询

无锡商业职业技术学院人事处负责回答此次招聘政策咨询。

咨询电话：

联系人：尹老师、白老师

6、招聘工作监督

无锡商业职业技术学院纪检监察部门对此次招聘工作进行纪律监督。

纪检监督电话：

联系人：顾老师

7、招聘工作举报

江苏教育厅、江苏人力资源和社会保障厅同意事业单位公开招聘工作举报。

1、江苏教育厅

举报信箱：.cn

举报电话、传真：

2、江苏人力资源和社会保障厅

举报信箱：

举报电话：

原标题：无锡商业职业技术学院2019年公开招聘教师通知

2019年无锡商业职业技术学院公开招聘教师职位表.xls

无锡商业职业技术学院

2019年4月十日

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