为加大我校师资队伍建设，提升教师整体素质、优化教师结构，依据《重庆事业单位公开招聘职员推行方法》、市委组织部和市人力社保局《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的公告》等有关规定，结合我校实质状况，经市供销合作总社审核、市人力社保局核准，现面向社会考核招聘8名紧缺急切需要教师。

1、招聘原则

坚持民主、公开、角逐、择优方针，根据德才兼备的规范，采取考试与考核相结合的方法进行。

2、招聘计划

本次面向社会公开考核招聘教师8名。

3、招聘范围及条件

考试报名条件：

1、年满18周岁，具备中国国籍，拥护中国宪法;

2、具备好的品行和正常履行职责的身体条件。

3、符合事业单位公开招聘员工回避规范的相关需求。

4、考生需在2019年7月31近日获得职位所需的学历、学位证书，同时符合职位所需的专业、年龄及其它条件。

以下职员不是招聘范围：

曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的职员;刑罚尚未实行完毕或是刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的职员;尚未解除党纪、政纪处分或正在同意纪律审察的职员;被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位员工;因违反机关事业单位员工招录纪律而处于禁考期的职员;试用期内的机关事业单位职员;在读的非应届毕业生;现役军人;最高人民法院公布的失信被实行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形职员;我市公费培养、定向到乡镇教育机构就业，未满服务期限或未按规定程序解除培养及就业协议的师范生;尚未打造人事关系但参加我市机关事业单位招录已按程序完成体检或考察的拟聘用职员;具备法律法规规定不能聘用为事业单位员工的其他情形职员。

正在全日制高校脱产就读且未毕业的非2019年应届生不可以凭已获得的学历考试报名。

2019年应届毕业生，须在2019年7月31近日获得相应毕业证书。在海外境外高校就读的全日制学历的职员，其学历须在面试资格复审前获得教育部中国留学服务中心认证。

4、招聘程序和办法

报名

1、报名日期：2019年8月19日起至2019年8月28日止;上午9:00-12:00;下午2:30-17：50。

2、报名地址：重庆经贸中等专业学校尚善楼810室。

3、报名手续及资格审察：报名时须持本人毕业证、学位证、专业技术证书、身份证原件及其他招聘职位条件需要的有关资料，同时提供复印件各1份。最近1寸同底免冠照片2张。在编在职的机关事业单位员工，还须持所在单位赞同考试报名的证明。

本次招聘只使用现场报名方法，不同意电话报名、传真报名和在线报名。

考核方法

考核人选确定。根据招聘条件进行资格审察，确定参加考核人选。

1、考核方法及分值。考核工作由重庆供销合作总社会同重庆经贸中等专业学校一同组织推行。考核采取结构化面试、试讲方法进行，分值各为100分，考核成绩当场公布。考核单项成绩未达到70分者，不能确定为体检和考察人选。

2、考核总成绩=结构化面试成绩50%+试讲成绩50%。

考核总成绩使用百分制计算，精准到小数点后两位数。

3、考核测试时间：2019年8月31日8:3018:00;地址：重庆经贸中等专业学校尚善楼78楼。

4、加试笔试

如拟招聘职位人数与报名人数比率超越1：6的职位加试笔试，笔试内容为与职位有关的专业常识，根据笔试成绩高低以1：3的比率确定进入面试及技能测试人选，若最后一名进入面试及专业技能测试人选成绩出现并列时，则并列进入。笔试成绩不计入面试及专业技能测试及后续环节。笔试时间、地址详见重庆经贸中等专业学校网站招考信息栏目。

体检

体检人选按招聘职位拟招聘人数，依据考试报名该职位考生考核总成绩从到低分依次确定。

体检由重庆供销合作总社统一组织推行，体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准及〈公务员录用体检操作手册〉有关内容的公告》等规定，结合本行业或职位实质需要实行，并按规定填写《事业单位员工聘用体检表》。

体检在县级及以上医疗卫生机构进行。考试报名职员或招聘单位对体检结果有异议的，可在接到体检结论公告之日起7天内书面提出复检申请，经重庆供销合作总社赞同后到指定医院进行一次性复检，体检结果以复检结论为准。