人文医学学院前身是公共课程部，成立于2000年6月，时为适应学校飞速发展需要，满足医学院校大学生外语、计算机和体育教学两翼一体的教学需要，通过整理校内资源而成立。2017年，为了适应新年代新形势新进步需要，学院更名为人文医学学院，下设外语系、计算机系、人文医学系、体育教学部、大学习语文教学部和美育教学部。现因工作需要，面向社会公开招聘，热忱欢迎有识之士代理。通知如下：

1、安徽医科大学人文医学学院介绍

详见：

2、招聘职位

详见《安徽医科大学人文医学学院2019年度教学科研职位人才需要计划》

3、面试职员应拥有的基本条件和需要

1.基本素质：遵守宪法和法律;具备好的政治素质和道德品质，热爱教育事业，有较好的团队精神;仪表端庄，具备较高的中文水平和较好的语言表达能力。

2.年龄需要：应届博士毕业生年龄一般低于35周岁，具备副高以上职称或博士后历程或特别出色者年龄可适合放宽;应届硕士毕业生年龄低于30周岁。

3.学历学位和其他需要：

面试教学科研岗的职员，基础学历为普通高等教育统招本科且英语通过国家六级的应届硕士毕业生，同时应拥有职位需要的教学科研素质，博士研究生优先面试。面试人选需要在2019年12月31近日获得招聘职位所需要的学历、学位证书和就业报到证等，逾期学校将不予聘用。

4.身心健康，达到《公务员录用体检通用标准》等文件中规定的体检合格标准，能胜任本职工作。

5.拥有面试职位需要的其它条件。

4、有关待遇

具体待遇依据学校有关文件实行。

5、招聘程序

1.在用人单位和学校人事处网站公布招聘通知。

2.报名截止时间：2019年4月8日零点之前截止。

3.报名、资格审核。

面试者填写《安徽医科大学面试职员报名审批表》、《安徽医科大学面试职员大全表》《面试职员调查问卷》并附个人简历打包，以附件形式发送至邮箱。邮件主题和附件名请统一为名字-专业-学历-面试职位格式。

经审核通过的面试者，用人单位通过电话或邮件等形式进行公告，确定考核时间和地址。

4.组织考核。被预约来校参加考核职员，需携带以下材料：面试职位需要的学位学历证书、前期学历学位证书、本人身份证、公开发表的论文及科研成就证明、学习成绩单、英语等级证书等材料原件和复印件各1份。签署《安徽医科大学公开招聘知情承诺书》并对所提供材料的真实性负责。如发现面试材料虚假，取消其面试资格。教学科研岗主要使用面试、试讲等形式的综合考评。硕士教学科研职位应通过笔试、面试、试讲等形式的综合考评，依据考核结果确定拟接收职员名单。

5.考察和体检。学院依据综合成绩，从到低分，按1：1比率等额确定体检、考察对象，考察内容主要包含面试者的主要思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实质等状况。

6.依据考核、考察和体检结果确定拟聘职员名单，报学校审批后在本单位和人事处网站公示7天。

7.公示无异议后，签订就业协议，在入职报到前需获得相应学历学位。

6、联系方法

联系人：刘老师

联系电话：

邮箱：

地址：安徽合肥梅山中路81号人文医学学院。

7、说明

依据本次招录状况决定是不是举行第二批次招录，本招聘信息未尽事宜，由人文医学学院人才工作小组负责讲解。

原标题：安徽医科大学人文医学学院2019年教学科研职位招聘通知

2019年度安徽医科大学人文医学学院教学科研职位人才需要计划大全表.xls

安徽医科大学面试职员报名审批表.doc

安徽医科大学面试职员大全表.xls

面试职员调查问卷.doc

安徽医科大学公开招聘知情承诺书.doc

来源：